太原
山西粤电能源有限公司（以下简称“山西粤电能源公司”或“公司”）由广东省能源集团有限公司（以下简称“集团公司”）和广东电力发展股份有限公司（以下简称“股份公司”）分别按照60％、40%股权比例出资组建，于2006年6月26日在山西省太原市注册登记成立，注册资本金16.2亿元人民币。公司定位于广东能源集团旗下的综合性能源投资和管理公司，以立足煤电一体化、相关多元化能源实体投资为目标，致力于投资开发煤矿、煤电、燃气、风电、光伏、智慧能源及煤层气发电等具有广阔发展前景的项目。公司现有权益煤炭产能600万吨/年，权益煤电装机39.6万千瓦，已投产清洁能源装机超过25万千瓦，在建和筹建近200万千瓦，先后在山西运城、山西阳泉、山西长治、安徽滁州、辽宁鞍山、吉林乾安、江苏盐城等地投资建设了多个新能源项目。根据集团公司“全力加快新能源发展”专题会议部署，山西粤电能源公司“十四五”期间将大力开发及建设光伏、风电等新能源项目。
为满足山西粤电能源公司发展需要，按照公开公平、竞争择优原则，现面向社会公开招聘优秀管理人员和专业技术人员，现将有关事宜公告如下：
一、招聘人数
1、电力、能源类及煤炭类专业8名；
2、财会审计类专业1名；
3、管理类专业2名。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.身心健康，遵纪守法，诚实守信，具有良好的职业素养；
2.具有较扎实的专业知识基础和较强的实际工作能力；
3.在当前所在单位从事相同相近岗位工作满3年及以上，工作年限计算日期截止至2023年3月31日；
4.应具备普通高等院校全日制本科及以上学历且年龄在40周岁以下，年龄条件计算日期截止至2023年3月31日。
（二）岗位职责及任职条件
三、招聘程序
（一）报名
1.应聘人员请扫码投递
2.简历投递时间：自公告发布之日起长期有效，招满为止，具体笔面试时间视报名情况而定。
3.应聘者应保证所填信息完整、准确、真实，经资格审查符合要求的，将由专人通知前来参加笔面试。
（二）考核测评
采取综综合成绩=综合能力测试成绩×40%+面试评审成绩×60%。综合能力测试、面试评审两种结合的方式对应聘人员进行选拔考评。根据综合能力测试情况择优选择面试人员，最终成绩将根据综合能力测试、面试评审两个考评环节得分按相应权重加总得出综合成绩。
（1）综合能力测试（权重：40%）
应聘人员统一试题，采取闭卷考试的方式开展测试，测试内容包括行政职业能力测验和应聘岗位相关专业知识等。考试时间120分钟，满分100分。
（2）面试评审（权重：60%）
面试评审由面试小组对应聘人员进行专业面试，满分100分。
四、招聘人员管理
（一）录用人员与我司签订劳动合同，试用期6个月。
（二）享有国家规定的法定节假日、五险一金、带薪年假等福利。
（三）薪资面议，具体按我司薪酬管理规定执行。
五、其他事项
（一）应聘人员对提交材料的真实性、有效性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格，不予录用，并通知本人所在单位。
（二）应聘人员笔试迟到30分钟或面试当天未到视为弃权，取消考试资格。
（三）本次招聘所有报名资料恕不退还，谢绝来人来访。如应聘人员素质不能达到岗位要求，我司有权少招或不招。
（四）应聘人员参加考核测评产生的交通住宿等费用由应聘人员本人承担。
热门搜索（点击查看）：运维?项目开发?项目经理?风电现场?风机检修?场长?值长?叶片?风资源?海上风电?应届生
免责声明：本号所载内容、图片来源互联网，微信公众号等公开渠道，仅交流之目的，不存在任何商业行为。对转载、分享、陈述、观点保持中立，版权归原作者和机构所有，如有侵权，请联系我们，我们将即刻删除妥善处理。
